PLAN:D auf der Messe Zukunft Personal: Sie finden PLAN:D in Halle 11.2 an Stand N.37. Weitere Informationen: www.zukunft-personal.de |
Personalplanung ist heute weit mehr als Bewerbung, Aus und Weiterbildung. „Die Prozesse sind extrem komplex und vielseitig geworden“, erklärt Fred Klukas, Vorstand der PLAN:D AG. „Daher muss sich das Personalmanagement umfassend abbilden lassen und flexibel auf personalbezogene Prozesse im Unternehmen reagieren können.“ Die e-Akte bedient dabei alle wesentlichen Vorgänge im HR-Bereich und berücksichtigt nun auch die systemischen Vorgaben im Bereich SAP. „Mit dieser zeitgemäßen Schnittstelle ist der direkte Aufruf der e-31 Akte aus den Standard-Transaktionen der SAP Personaladministration möglich“, erläutert Klukas.
Damit bietet sie den entscheidenden Vorteil, dass sämtliche Informationen aus der Personalakte über eine übersichtliche Maske angezeigt werden können.
Zukunftsweisende Organisation
Recruiting, Personalbedarfsplanung, effizientere Standardabläufe – die e-Akte zeigt sich mit ihren komplexen Funktionalitäten als Entwicklung der Zukunft. Mit ihr lassen sich zum Beispiel unkompliziert Ausschreibungen mit Qualifikationsprofilen erstellen und automatisch mit Bewerbungen abgleichen. Auch Fluktuationsübersichten oder Wachstums- und Ausbauplanungen können mit dem Modul abgebildet werden; dank der SAP-Schnittstelle nun mit einer vereinfachten Integration.
So ermöglicht die PLAN:D e-Akte nicht nur ein exaktes Personalmanagement, sondern gewährleistet einen effizienten Informationsfluss bei einheitlicher Sicht auf die wichtigsten Informationen. Nahtloser Zugriff auch auf archivierte Daten, eine transparente und sichere Dokumentenablage und Revisionssicherheit inklusive.
Quelle: Pressemitteilung vom 29. August 2012
