Mit diesem HR Tech Investment Update über Start-up- und Scale-up-Finanzierungen in Europa schließen wir ein arbeitsreiches, aber auch herausforderndes Finanzierungsumfeld für HRTech- und EdTech-Unternehmen ab.
Im letzten Monat des Jahres 2024 gab es in der gesamten europäischen Region und in den verschiedenen Entwicklungsstadien ziemlich viel Aktivität.
⬇𝐈𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬:
💵 Maki People (FR) hat von Picus Capital, Global Founders Capital, Frst, DST Global und Blossom Capital eine Serie-A-Finanzierung in Höhe von 26 Millionen Euro erhalten, um sein KI-basiertes Produktportfolio um konversationelle KI-Agenten für Screening, Interviews, Terminplanung und Beschaffung zu erweitern, die internationale Expansion in den USA voranzutreiben und das Team zu vergrößern: https://www.eu-startups.com/2025/01/maki-raises-e26-million-to-further-hr-efficiency-with-conversational-ai-agents/.
💵 Naboo (FR) hat für seine Buchungsplattform für Geschäftsreisen eine Serie-A-Finanzierungsrunde in Höhe von 20 Millionen Euro von Notion Capital erhalten. Mit dieser Finanzierung will das Unternehmen die Nachfrage auf dem britischen Markt decken und seine europäische Präsenz auf Deutschland, Niederlande, Spanien und Italien ausweiten. Die europaweiten Ambitionen von Naboo bestehen darin, die fragmentierten nationalen Buchungssysteme zu ersetzen: https://tech.eu/2025/01/29/naboo-closes-20m-series-a-for-corporate-retreat-booking/
💵 Workwize (NL) hat eine Serie-A-Finanzierung in Höhe von 13 Mio. USD von Klass Capital, Peak und dem Graduate Entrepreneur Fund für sein IT-Asset-Management für global verteilte Teams erhalten. Die Finanzierung wird zur Verbesserung der KI-gesteuerten Automatisierung und zur Stärkung der Geschäftstätigkeit durch die Eröffnung einer US-Niederlassung Anfang 2025 verwendet: https://www.goworkwize.com/blog/workwize-raises-13-million-in-series-a-funding
💵 Zelt (UK) hat für seine HR-Plattform eine Serie-A-Finanzierungsrunde in Höhe von 6 Mio. USD von Nauta, Venrex und Episode 1 Ventures erhalten. Die Finanzierungsrunde wird dazu genutzt, die Produktpalette zu erweitern, um mehr Unternehmensbereiche abzudecken, in neue Regionen zu expandieren und neue und verbesserte Funktionen hinzuzufügen: https://tech.eu/2025/01/30/zelt-raises-6m-to-fix-people-operations-once-and-for-al/
💵 Foodji (DE) hat seine Serie-A-Runde um 5,3 Mio. $ von Kharis Capital Foodtech Fund zusammen mit den bestehenden Investoren Movendo und DLF Venture auf 28 Mio. $ erweitert. Das Unternehmen bietet Lösungen für die Mitarbeiterverpflegung an, die Kantinen ersetzen: https://www.startbase.com/news/foodji-erweitert-series-a-auf-28-millionen-us-dollar/
💵 MOJO-CX© (UK) erhielt eine nicht genannte Runde von £2,3 Mio. von Praetura Ventures für sein wachsendes SaaS-Geschäft, das künstliche Intelligenz nutzt, um Kundengespräche zu analysieren und Anrufer zu schulen: https://www.british-business-bank.co.uk/news-and-events/news/npif-ii-and-praetura-ventures-lead-ps2m-investment-saas-business-transforming
💵 TalentMapper (UK) erhielt eine nicht genannte Finanzierungsrunde in Höhe von 2,3 Mio. GBP von Mercia Ventures und Haatch für seine Lösung, die es HR-Teams ermöglicht, die Fähigkeiten und Kompetenzen von Mitarbeitern zu analysieren und deren Potenzial durch Entwicklung und Coaching freizusetzen: https://tech.eu/2025/01/16/talentmapper-raises-2m-for-hr-analysis/
💵 Menlo79 GmbH (DE) erhielt eine nicht genannte Finanzierungsrunde in Höhe von 2,1 Millionen Euro von VENTIS CAPITAL, SCALEHOUSE Capital und D2 Fund für seine Workforce-Management-Lösung für den Schienenverkehr: https://www.eu-startups.com/2025/01/all-aboard-menlo79-secures-e2-1-million-to-change-workforce-planning-in-rail-transport/
💵 TAP (NL/Palästina) erhielt eine unbekannte Finanzierungsrunde in Höhe von 1,0 Mio. USD von Invest International, um transformative Beschäftigungsmöglichkeiten für benachteiligte Jugendliche zu schaffen: https://incubees.com/palestines-tap-raised-1-m-funding-to-scale-ai-powered-platform/
Darüber hinaus meldeten Givver (UK; Investition von allygatr), AM Recruitment Ltd (UK; 2,5 Mio. GBP Fremdkapital), Baker Staff (FR), Readmio (CZ), Recfindr (UK), Meetgate (TK), One New One (TK), Quan (NL), Onuava einige kleinere, nicht veröffentlichte Angel- oder Fremdkapitalfinanzierungen.
Zu den weltweit bemerkenswerten Finanzierungsrunden gehören die von Leap (IN; 65 Mio. USD in der Serie E), OnPay (USA; 63 Mio. USD in der Serie B und 37 Mio. USD in Form von Krediten für Gehaltsabrechnung, HR und Sozialleistungen für kleine Unternehmen) und SquarePeg (USA, Investition meiner Freunde von Acadian Ventures).
Herzlichen Glückwunsch an die Startups, ihre Teams und die Gründer, darunter Maxime Legardez Coquin, Maxime Eduardo, Michiel Meyer, Chris Priebe, Felix Munte, Jimmy Hosang, Martin Mason, Fabian Stöffler Cyntia Aliaga und ihre Teams, sowie an die Investoren!
Über die Herausgeber:
Über WorkTech Advisory: Zusammenarbeit mit HRTech-Investoren, -Unternehmern und -Führungsteams bei der Entwicklung ihrer auf Menschen ausgerichteten Unternehmen. Lesen Sie mehr unter: https://www.worktech-advisory.com/
Über HR Angels Club: Ihr Zugang zu den erfolgreichsten und einflussreichsten HR-Tech-Unternehmern in der DACH-Region. Lesen Sie mehr unter https://www.hrangels.club/.
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