European HR Tech Fundings 04/2025
Der erste Monat des Q2 2025 verlief – sowohl in Europa als auch weltweit – ruhiger als der März 2025, was Anzahl der Deals und Investitionen im #HRTech- und #EdTech-Bereich betrifft. Dennoch gab es einige interessante Frühphasenfinanzierungen in Frankreich, Großbritannien und Deutschland. Besonders auffällig in Europa ist das Investment in die Frontline-Skills-App Klara; außerdem positioniert […]
European HR Tech Fundings März 2025
Der letzte Monat des Q1 2025 brachte mehrere größere Finanzierungsrunden im europäischen #HRTech- und #EdTech-Bereich – darunter einige spannende Frühphaseninvestments in Deutschland und Frankreich. Besonders beeindruckend sind die Investments in etablierte Player wie AMBOSS und Factorial, die ihre internationale Expansion vorantreiben. Neben der europäischen Übersicht waren vor allem zwei große Ankündigungen aus Indien von Darwinbox […]
März 2025: European HRTech Investment Update – M&A
Das erste Quartal 2025 ist bereits vorüber, und der März brachte erneut mehrere größere Deals. Schon zu Jahresbeginn wurde unter Beratern und Analysten viel darüber diskutiert, dass die M&A-Aktivitäten und Transaktionen im HR-Tech-Markt in diesem Jahr zunehmen würden; die Aktivitäten im Q1 sowie das anhaltende Interesse potenzieller Käufer im HR-Tech-Bereich bleiben hoch. Im März setzt […]
Europäisches HR Tech Investment Update 02/2025
Im zweiten Monat des Jahres 2025 gab es in Europa weniger Finanzierungen in den Bereichen HRTech und EdTech als üblich. Es gab jedoch zwei größere Investitionen in E-Learning – ein Bereich, der voraussichtlich von KI beeinflusst wird. Auch zwei KI-Recruiting-Start-ups erhielten eine Finanzierung. Neben der europäischen Liste sind vor allem zwei große Ankündigungen in den […]
Europäisches HR Tech Investment Update 01/2025
Mit diesem HR Tech Investment Update über Start-up- und Scale-up-Finanzierungen in Europa schließen wir ein arbeitsreiches, aber auch herausforderndes Finanzierungsumfeld für HRTech- und EdTech-Unternehmen ab. Im letzten Monat des Jahres 2024 gab es in der gesamten europäischen Region und in den verschiedenen Entwicklungsstadien ziemlich viel Aktivität. ⬇𝐈𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐦𝐞𝐧𝐭𝐬: 💵 Maki People (FR) hat von Picus Capital, […]
Europäisches HR Tech Investment Update 09/2024
Der vergangene Monat war sehr ereignisreich. Es gab einige interessante Investitionen in europäische HRTech & EdTech Startups. Dazu gehören insbesondere mehrere EdTech-Startups der nächsten Generation sowie einige HR-Core- und All-in-One-Lösungen. ⬇ Investments 💵 Zelt (UK) hat eine beeindruckende 50-Millionen-Dollar-Runde der Serie A für seine All-in-One-HCM-Plattform für HR, Finanzen und IT erhalten. 💵 Jet HR (IT) […]
Sechs Hacks zum Thema Entgeltabrechnung
Hier die wichtigsten Punkte von Ulrich Brehmer zusammengefasst: ◯ Digitalisierung fängt in Ihrer HR-Abteilung an. HR-Abteilung ist der Agenda-Setter des Unternehmens. Erst mit ihr als positives Beispiel einer digitalisierte Abteilung ziehen auch andere Abteilungen mit. Außerdem gibt es gerade in Payroll-Prozessen umfangreich normierte, wiederkehrende Prozesse, in denen man das volle Digitalisierungspotenzial nutzen kann und soll. […]
Wie Sie die Employee Experience verbessern und hybride Teams managen können.
Eine gute Employee Experience spielt für Arbeitnehmende eine immer größere Rolle und wird auch in Zukunft immer weiter an Bedeutung gewinnen. Im Wettbewerb um geeignete Fachkräfte kann eine gute Employee Experience innerhalb einer Organisation einen entscheidenden Vorteil bringen und sogar die Profitabilität sowie Produktivität steigern. Doch wie genau lassen sich moderne, hybride Arbeitsmodelle mit einer […]
Wie Sie trotz Fachkräftemangel Top-Talente anwerben können
Für viele Unternehmen sind internationale Expansion und Personaleinstellungen im Ausland feste Bestandteile ihrer unternehmerischen Strategie, denn nur so können sie weiter wachsen und neue Märkte dominieren, insbesondere wenn sie zu den First Movern gehören. Die Suche nach Top-Talenten ist allerdings gerade in der heutigen Marktsituation eine Herausforderung. Der weltweite Mangel an Fachkräften wird sich bis […]
Emotion Analytics: More than words!
Gelungene Kommunikation ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für jedes Unternehmen. Das Verständnis für die Wirkung von Kommunikation liefert daher wichtige Hinweise auf Verbesserungspotenzial – sei es im Kundenservice, im Vertrieb, im Marketing, bei Personalfragen oder im Management. Ganze Transformationsprozesse bauen auf dem Verständnis einheitlicher Werte und Ziele auf. Hier kommt Emotion Analytics ins Spiel. Denn Worte […]
HR Tech Pitches 2021 verpasst?
18 HR Tech Anbieter präsentieren Ihnen ihre Innovationen Die ersten HR Tech Pitches gingen vom 12. – 14. Juli 2021 erfolgreich über die Bühne. Das Programm stand ganz unter dem Motto: Inspiring HR Tech Professionals. Gemäß diesem Motto nutzten Personaler:innen die Chance, die neuen HR Tech Innovationen zu erleben, erstklassige Lösungen rund um die Themen […]
