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Welche Rolle spielt L&D noch in der Zukunft?

30.09.2021 13:05 Uhr

Unternehmen müssen auf Veränderungen schnell reagieren und es verstehen, mit diesen gekonnt zu jonglieren. Durch die fortschreitende Digitalisierung und die immer kürzer werdende Halbwertszeit von Wissen ist auch L&D gefordert, immer schneller Antworten und Lösungen auf sich ständig ändernde Umstände zu bieten.

So wird sich die Rolle von L&D auch ändern – vom Organisator und Trainingsbereitsteller zum strategischen und befähigenden Begleiter für den Lernenden. Ein Ansatz bietet die L&D School.

Über Insa Bäumker

Insa Bäumker ist studierte Bildungsplanerin und Instructional Designerin und absolvierte den Master für Wirtschaftspsychologie. Als Learning Consultant und Product Ownerin der L&D School ist sie seit 2019 beim Bildungsinnovator.

Über Mirja Hentrey

Mirja Hentrey schmiss 2001 ihr Studium zur Diplom-Übersetzerin, startete ein Praktikum bei Bassier, Bergmann & Kindler und entdeckte dort ihre Leidenschaft für E-Learning und Blended Learning. Didaktik, Lernpsychologie und die Entwicklung von Menschen wurden zu ihrem Steckenpferd. Die einzelnen Sprossen der Karriereleiter führten vom Konzepter über den Senior-Konzepter bis hin zum Team Lead der Konzeption – währenddessen hat sie eine Ausbildung zum systemischen Coach absolviert. Seit 2016 ist sie Learning Consultant bei Bildungsinnovator.