“Mit dem Wettbewerb wollen wir Erfolgsgeschichten öffentlich machen, innovative Ideen in die Breite tragen und zeigen, dass Unternehmen auch mit relativ geringem Aufwand von Familienfreundlichkeit profitieren”, sagte Bundesfamilienministerin Ursula von der Leyen anlässlich des Wettbewerbsstarts. “Familienfreundlichkeit macht Unternehmen attraktiv – für Beschäftigte und für Kunden. Jedes Unternehmen, das am Wettbewerb teilnimmt – ob Handwerksbetrieb oder Großkonzern – kann sich als Vorreiter einer familienbewussten Personalpolitik positionieren.”
Im Mai 2008 werden die Gewinner in den Kategorien “Kleinbetriebe”, “Mittelgroße Betriebe” und “Großbetriebe” von Bundesfamilienministerin von der Leyen und Bundeskanzlerin Merkel ausgezeichnet. Darüber hinaus vergibt das Bundesfamilienministerium in jeder Größenkategorie Sonderpreise für Modelle betrieblicher bzw. betrieblich unterstützter Kinderbetreuung und für die Förderung des beruflichen Wiedereinstiegs. Das zukunftsweisendste Konzept erhält kategorieübergreifend den “Innovationspreis”.
Weitere Informationen zum Wettbewerb und zu den Teilnahmebedingungen unter www.erfolgsfaktor-familie.de/wettbewerb oder über das Wettbewerbsbüro, Telefon: 0 30 / 20 18 05-20 (Montag bis Freitag von 9:00 bis 18:00 Uhr).
