


Oliver K.-F. Klug
Beiträge


13. Monatsgehalt: Kein Ausgleichsanspruch für tariflich bezahlte Mitarbeiter

Kündigungsschutzklage lässt Zahlungsansprüche nicht verjähren

Anforderungen an Verdacht auf Arbeitszeitbetrug

Kosteneinsparungen speziell bei Frauen bedeuten Bumerang

Massenentlassungsanzeige und Betriebsrat: Details machen die Musik

Keine Kündigung wegen Diebstahl wertloser Vermögensgegenstände

Juristisches Neuland: Wirksame Befristung eines zuvor unbefristeten Arbeitsverhältnisses
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