Im Fachkräftemangel ist die Gewinnung der besten Kandidaten eine unternehmensweite Aufgabe, die von HR initiiert und gesteuert werden muss. Genau hierfür wurde das Talent Attraction Canvas entwickelt: Es ermöglicht Personalverantwortlichen, alle Recruiting-relevanten Stakeholder im Unternehmen an einen Tisch zu bringen, um gemeinsam die Anziehungskraft auf Talente zu erhöhen. Aktiviere mit einem einfachen, kostenlosen Hilfsmittel dein komplettes Recruiting-Potenzial!
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Jonas Nordholt ist Experte für HR-Kommunikation und Arbeitgeberpositionierung. Als Copywriter und Konzepter hat er seit 2016 vielfältige Employer-Branding-Projekte begleitet und mitgestaltet. Mit Raven51 berät er Unternehmen zu den Themen Marke, Recruiting und Talent Attraction.
