Was Recruiting und Employer Branding von Babys lernen können – eine neue Perspektive
In einem hart umkämpften Arbeitsmarkt sind innovative Ideen gefragt, um als Arbeitgeber positiv aufzufallen. Dabei kann es sehr hilfreich sein, sich von ungewöhnlichen Quellen inspirieren zu lassen. Wer hätte gedacht, dass man aus dem Verhalten von Babys wertvolle Lehren für erfolgreiches Recruiting und Employer Branding ziehen kann? Im Folgenden erfahren Sie, wie die natürliche Art […]
9 Hacks: Employer Branding und Recruiting von Babys lernen
1. Der erste Eindruck zählt Das strahlende Lächeln eines Babys hat – genau wie eine ansprechende Karriereseite – nur einen Moment Zeit, um zu überzeugen. 2. Frühzeitige Pflege Schon vor der Geburt wird sich um das Baby gekümmert. Im Recruiting sollte man Bewerberinnen und Bewerber schon früh begleiten und informieren. 3. Authentizität ist der Schlüssel […]
5 Reddit-Hacks: Warum sich Reddit hervorragend fürs Arbeitgebermarketing eignet
Reddit hat Potenzial. Weltweit nutzen bereits rund 430 Millionen Menschen das Forum. In Deutschland sind es monatlich 15 Millionen und gehört damit zur füntgrößten User-Base von Reddit. Diese Zahlen zeigen, dass Reddit über eine dynamische und engagierte Nutzerbasis verfügt, die sich hervorragend für gezielte Rekrutierungsmaßnahmen eignet.. Reddit unterteilt sich in Unterforen, sogenannte Subreddits. Diese können […]
Reddit: Ein Unterschätztes Juwel im Recruiting
In der modernen Welt der Personalbeschaffung ist es entscheidend, innovative und effektive Plattformen zu nutzen, um die besten Talente zu finden. Während LinkedIn, Indeed und ähnliche Plattformen oft im Mittelpunkt stehen, bietet Reddit, eine der größten und am schnellsten wachsenden Social Media Plattformen, ein bislang ungenutztes Potenzial für Arbeitgeber. Reddit ist eine Social-Media-Plattform, die sich […]
Passive Kandidaten finden & anziehen: Interview mit Dominik Becker (Episode #74)
00:00:06Alexander Petsch: Die HRM Hacks, Tricks, Tipps und Hilfe für Ihre HR-Herausforderungen und HR-Strategien. Denn der Mensch ist der wichtigste Faktor für den Erfolg Ihres Unternehmens. 00:00:22Alexander Petsch: Glückauf und herzlich willkommen zu den heutigen HRM Hacks. Mein Name ist Alexander Petsch, ich bin der Gründer des HRM Institutes, euer Gastgeber. In unserer heutigen HRM […]
Passive Kandidaten finden & anziehen mit Dominik Becker (Episode #74)
Du willst wissen, was du machen musst, um zum Magneten zu werden und die passenden KandidatInnen für dein Unternehmen anzuziehen? Hier findest du alle Hacks von Dominik Becker für die Steigerung der Arbeitgeberattraktivität. ○ Testimonials auf der Karriereseite veröffentlichen. Nach dem Motto „Menschen vertrauen Menschen mehr als Marken“ sollten Unternehmen Bewertungen und Testimonials von MitarbeiterInnen […]
