„Diversity als High Performance Kultur“ mit Annette Pampel und Tanja Hofer (Episode #14)

In unserer heutigen Podcast-Folge zum Thema „Diversity als High Performance Kultur“ fahren wir wieder einmal zweigleisig. Annette Pampel und Tanja Hofer werden uns aus ihrem langjährigen Erfahrungsschatz im People & Culture-Bereich sowie im Personalmanagement bei Coca Cola erzählen. In unserem Gespräch gehen wir darauf ein, wie und warum eine Kultur der Diversität im Unternehmen etabliert werden kann und welche Gefahren bei der Umsetzung lauern.

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