Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht
Von Dr. Rudi Müller Glöge, Prof. Dr. Ulrich Preis, Ingrid Schmidt
(Hrsg.), 13. neu bearbeitete Auflage, Verlag C. H. Beck,
München 2013, 2.906 Seiten,
in Leinen, Preis: 169 Euro
Dieser Standard-Kommentar erläutert die wichtigsten Gesetze für den (berufl ichen) Arbeitsrechts-Alltag. Er bietet für die Praxis seit Jahren einen verlässlichen Überblick über alle wesentlichen Normen des Arbeitsrechts und bezieht auch die Auswirkungen des Sozialversicherungs- und des Steuerrechts mit ein.
Die Autoren haben auch in dieser Neuauflage die produktive Rechtsprechung im Arbeitsrecht mit eingearbeitet und geben zudem einen Überblick zu den wichtigsten Neuerungen. So finden vor allem das Familienpfl egezeitgesetz und das Mediationsgesetz nun ihren festen Platz. Auch zum BDSG kann der Praktiker hier einiges nachschlagen.
Zudem macht die zunehmende Europäisierung vor dem Arbeitsrecht nicht Halt. Das wird zurzeit besonders im Urlaubsrecht deutlich. Diesbezüglich sind in dieser Aufl age vor allem die EuGH-Entscheidungen „KHS“, „Dominguez“ und „Neidel“ überzeugend kommentiert.
Für einen Aufpreis von 70 Euro ist „der Erfurter“ zusätzlich als DVD erhältlich. Diese erschließt den kompletten Inhalt des gedruckten Kommentars schnell und präzise. Zusätzlich gibt es einen Online-Zugriff auf das inhaltsgleiche Modul in beck-online sowie die Möglichkeit zur Recherche in der gesamten Datenbank. Dazu ist allerdings ein kostenpflichtiger Zugang erforderlich. Für den praktischen Einsatz sind die übersichtliche Gliederung und das ausführliche und aktualisierte Stichwortverzeichnis eine große Hilfe. Und wie gewohnt enthalten auch die Kommentierungen selbst wertvolle Hinweise auf Rechtsprechung und Literatur.
Fazit:
„Der Erfurter“ ist und bleibt absolute Pflichtlektüre für alle, die sich mit dem Arbeitsrecht befassen. Richter, Rechtsanwälte und Personaler sollten ihn im Regal stehen haben.
Aus “Arbeit & Arbeitsrecht” 2/2013
