Hacks: die 7 Red Flags der Gen Z
1. Schlechte Karriereseite: unübersichtlich und fail buttons Achten Sie darauf, dass ihre Karriereseite übersichtlich, aktualisiert und anschaulich gestaltet ist. Fail Buttons, die ins Nichts führen, sind ein großes No-Go. Zudem bieten Video- und Audiodateien einen guten Einblick hinter die Kulissen. 2. Altbackene Werbung vs „Bundesnachrichtendienst Kampagne“ Langweilige und altbackene Werbung wie Print, Kugelschreiber, Flyer etc. […]
Interview: Jens Meurer über Red Flags der Generation Z beim Recruiting
Alexander Petsch: [00:00:06] Glückauf und Herzlich Willkommen zu den heutigen HRM Hacks, präsentiert von der TALENTPro, dem Number One Event für Recruiting und Employer Branding Entscheiderinnen im Dachraum. Immer im Juni live in München und mehr findet ihr unter www.talentpro.de. Mein Name ist Alexander Petsch. Ich bin der Gründer des HRM Instituts und euer Gastgeber. […]
Die 7 Red Flags der GenZ – wie man die junge Generation als Unternehmen sicher nicht abholt
Die Generation Z – andere Erwartungen an die Arbeitswelt, andere Werte und eine andere work-life-balance als ihre Vorgänger. Wenn diese neue Generation den Arbeitsmarkt betritt, stellt sie den Personalbereich vor neue Herausforderungen – aber auch vor neuen Chancen und Möglichkeiten. In der neuen Folge der HRM Hacks bespricht Alexander Petsch mit Jens Meurer – oder […]