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Vollkosten des Human-Kapitals (HCCF) pro Vollzeitäquivalent

Die vier HR-Hauptkostengruppen Nebenleistungen und Vergütung, Kosten für Zeitbeschäftigte, Kosten durch Abwesenheit und Fluktuationskosten, werden durch diese Kennzahl ins Verhältnis zu den Vollzeitäquivalenten gestellt.

Formel:

Rechenbeispiel: