Klassische Lernformate wie Trainings und eLearnings sind in dynamischen Zeiten nicht flexibel und wirkungsvoll genug. Selbstgesteuertes Lernen scheint dafür eine gute Lösung zu sein, ist aber kein Selbstläufer. Herwig Kummer experimentiert mit solchen Formaten seit 10 Jahren und berichtet über Stolpersteine und Erfolge selbstgesteuerten Lernens beim Österreichischen Automobil-, Motorrad- und Touring Club (ÖAMTC).
Herwig Kummer ist Personalmanager beim Österreichischen Automobil-, Motorrad- und Touring Club (ÖAMTC). Mit seinem Engagement für wirkungsvolle Personalentwicklung beschreitet der Gelbe Engel gern auch ungewöhnliche Wege, z.B. mit dem selbstgesteuerten Führungskräfte-Entwicklungs-Programm