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Kompetenzmodelle im Recruiting – Wie wir unser Kompetenzmodell in den Bewerbungsprozess integriert haben

12.06.2024 13:45 Uhr
Wie kann man sowohl Kandidat*innen als auch Hiring Manager*innen eine reibungslose Candidate- und Employee Journey bieten? Genau diese Frage stellten wir uns Ende 2023 und haben mithilfe unseres Kompetenzmodells einen zweistufigen Recruiting-Prozess implementiert, der genau dort ansetzt. Lasst uns gemeinsam über die Aspekte sprechen, wie wir die Umsetzung gestaltet haben, wie sie von den Hiring Manager*innen aufgenommen wurde und ob es nachweisbare Verbesserungen gab, die unsere Journey vorangebracht haben.