Die Arbeitswelt verändert sich. Die Art, wie und wo Menschen arbeiten, unterliegt einem drastischen Wandel. Sich rapide entwickelnde, globale Markttrends zwingen Unternehmen jeder Größe dazu, ihre Geschäfte äußerst agil zu betreiben. Und auch die Menschen, die die Personalbasis bilden, verändern sich.
– Berufsbilder und Qualifikationen ändern sich rapide. 39% der Arbeitgeber berichten von Schwierigkeiten, Stellen zu besetzen, da es an qualifizierten Arbeitskräften fehlt
– Babyboomer scheiden aus dem Arbeitsleben aus und Millennials haben andere Erwartungen
– Globale Compliance-Anforderungen wirken von außen auf den Arbeitsplatz ein. 75% der im Bereich Global Compliance Tätigen erwarten eine zunehmende Regulierungsaktivität.
Um diesen Änderungen zu begegnen und eine mitarbeiterorientierte Organisation zu gestalten, müssen Talentmanagement-, Personal-, Lohnabrechnungs- und Unternehmenssoftwaresysteme mit Lerntechnologie und -inhalten zusammengebracht werden. Mithilfe einer offenen Lernplattform im Zentrum Ihres Talentmanagement-Systems können Sie Ihre Mitarbeiter besser kennen, fördern und motivieren. Wir stellen daher vor:
Die lernzentrierte Talent Expansion Suite!
Diese umfasst Talentmanagement, Inhalten und Lernen in einer einzigen Lösung, und so können Unternehmen das Folgende anbieten:
– Relevante Inhalte
– Abruf nach Wunsch
– Eine motivierende Erfahrung
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Viele Grüße,
Kerstin Stengel, MBA
Senior Marketing Manager
Mainland Europe & EMEA Channel
Skillsoft NETg GmbH
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