Bundeskanzlerin Merkel und Arbeitsministerin von der Leyen betonen weiterhin die Vorteile der Zeitarbeit; nach einer genauen Prüfung sollen ggfs. die gesetzlichen Rahmenbedingungen für die Branche angepasst werden. Die Gewerkschaften hingegen nutzen die Schlecker-Vorgänge zur Generalkritik am Instrument Zeitarbeit. Und wie sehen Sie als Personaler die Arbeitnehmerüberlassung vor dem Hintergrund der aktuellen Ereignisse: Hat sich Ihre Einstellung zur Zeitarbeit geändert? Nehmen Sie an der monatlichen Umfrage von HRM.de und Trenkwalder teil – Ihre fachliche Meinung als Personaler ist uns wichtig. Die Ergebnisse werden regelmäßig auf HRM.de veröffentlicht.
