Diese Vortragenden wirken unter anderen mit:
Ulrich Wiesenewsky |
Leiter Demografie, Willis Towers Watson > Demografie
Prof. Dr. Christian Stamov Roßnagel |
Professor of Organisational Behaviour,
Psychology & Methods, Jacobs University Bremen > Motivation
Prof. Dr. Karlheinz Schwuchow |
Professor für Internationales Management,
Hochschule Bremen > Personalentwicklung
Als Diskutanten der Podiumsdiskussion
über Talent Management treten auf:
Andrea Mehde |
VP HR Global Commercial & EMEA, BSN medical
Andreas Zimmermann |
Leiter Personal Entwicklung, Berliner Stadtreinigung
Dr. Thymian Bussemer |
Grundsatzabteilung Konzern Personal, Volkswagen AG
Im Website-Reiter „Referenten“ können Sie die
Curriculum Vitae des jeweiligen Experten einsehen.
Die inhaltliche Leitung der Veranstaltung liegt beim Mitherausgeber des Jahrbuches, Herrn Prof. Dr. Karlheinz Schwuchow, Professor für Internationales Management an der Hochschule Bremen. Erwartet werden bis zu 150 Teilnehmer aus dem gesamten Bundesgebiet. Die Fachkonferenz will aktuelle wissenschaftliche Forschungsergebnisse und Zukunftstrends sowie erprobte Best Practice Konzepte aus der Unternehmenspraxis vermitteln; darunter von ING-Diba, Otto, BSN Medical und VW.
Die Beiträge spannen einen weiten Bogen. Wie können verschiedene Generationen im Unternehmen adäquat motiviert werden? Was sind die Bausteine eines zeitgemäßen Motivationsmanagements? Wie lauten weniger hilfreiche Vorstellungen zum Empowerment? Was gibt es Neues zu innovativen Lernarchitekturen? Und was könnten – vor dem Hintergrund demografischer Entwicklungen – Merkmale von Hochleistungsorganisationen sein?
Für das Abschlussplenum konnte der Geschäftsführer der innovativen Beratungsagentur Resourceful Humans Heiko Fischer gewonnen werden. Nach Stationen im Management bei HP und eBay, führte er als Personalleiter bei Europas größter Videospielfirma Crytek ein demokratisches Managementmodell ohne HR ein. Heiko Fischer wird über die Neugestaltung von Arbeit zugunsten der Aktivierung von Mitarbeiterpotentialen sprechen.
Die Veranstaltung wird von zahlreichen Partnern getragen. So zählen Das Demographie Netzwerk e.V. (ddn), der Bundesverband mittelständische Wirtschaft (BVMW), der Goinger Kreis, aber auch das Wirtschaftsmagazin Brandeins sowie das Fachmagazin health@work zu den Unterstützern.
Anmeldung & Programm
Die vollständigen Programminfos finden Sie unter www.personalentwicklung2016.de.
Tickets erhalten Sie über die Anmeldeseite der Veranstaltung. Die Online-Anmeldung
wird per Email rückbestätigt. Danach erhält der Teilnehmer eine Rechnung inklusive Kongressinformationen.
