Candidate Centricity

Candidate Centricity ist eine Unternehmensstrategie, welche sich auf den Bewerber und dessen individuelle Bedürfnisse ausrichtet und somit den Bewerber in den Mittelpunkt stellt.

Candidate Experience

Candidate Experiences (auch: „Bewerbererfahrung“) sind Erfahrungen und Eindrücke, die ein Bewerber mit einem Unternehmen im Laufe der Kontakt- und Bewerbungsphase sammelt.

Candidate Personas

Verschiedene Muster-Kandidatenprofile, welche stellvertretend für bestimmte Zielgruppen stehen und die im Bewerbungsprozess eines Unternehmens definiert werden.

Cashflow pro Vollzeitäquivalent

Um den Cash Flow zu ermitteln werden die geldwerten Zuflüsse und Abflüsse eines Unternehmens über einen bestimmten Zeitraum einander gegenübergestellt. Die Differenz der beiden Größen gibt den erzielten Geldfluss an. Indem dieser durch die Summe der Vollzeitäquivalente dividiert wird, erhält man Informationen darüber, wie viel Geldzufluss durchschnittlich auf einen Vollzeitmitarbeiter zurückzuführen ist. Formel: Rechenbeispiel: