hat die Aufgabe, die für die gegenwärtige und zukünftige Leistungserstellung erforderlichen Mitarbeiter nach Qualifikation und Anzahl unter Beachtung ihrer zeitlichen und örtlichen Verfügbarkeit zu ermitteln.
hat die Aufgabe, die für die gegenwärtige und zukünftige Leistungserstellung erforderlichen Mitarbeiter nach Qualifikation und Anzahl unter Beachtung ihrer zeitlichen und örtlichen Verfügbarkeit zu ermitteln.