Vor allem global agierende Unternehmungen stehen häufig der Herausforderung gegenüber, dass auf der einen Seite zwar ein globales HR-System existiert, auf der anderen Seite jedoch lokale Unterschiede in der eingesetzten Abrechnungslösung vorliegen. In der Regel besteht in diesen Fällen keine oder nur geringe Bereitschaft, das HR-System auf die Anforderungen der lokalen Abrechnungssysteme hin anzupassen.
Es besteht vielmehr ein zyklisch aktualisierter Datenpool, aus dem die Abrechnungssysteme mit Hilfe einer Schnittstelle aktualisiert werden müssen.
Genau passend zu diesen Voraussetzungen setzt das Konzept des ITUP® Global LOGA-Interface an. Wir benötigen nicht mehr als diesen Datenpool, um von dort aus eine Aktualisierung der Payroll-Systeme vornehmen zu können.
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