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Autor(en): Raphaele Rose
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Was hat Entgeltabrechnung mit Mitarbeiterbindung zu tun?
Die Aufgabenstellungen im Personalwesen haben sich in den vergangenen Jahren stark verändert. Das HR-Management ist auf dem Vormarsch: Stichwörter wie Change- und Talent Management,...
Autor(en): Friedrich Fratschner
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Warum Zielvereinbarungssysteme scheitern und was man tun muss um dies zu vermeiden
Viele Zielvereinbarungssysteme scheitern. Die Gründe haben wir in einer Fachunterlage zusammengefasst und daneben praktische Tipps zur Vermeidung aufgezeigt. Folgende Problembereiche...
Autor(en): Ingo Schütte
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25 Jahre SP_Data
Das Herforder Softwarehaus SP_Data feiert 25 Jahre Unternehmensgeschichte.
Autor(en): HRM Redaktion
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Jetzt teilnehmen: Studie 'Weiterbildungs-Report 2013'
Welchen Stellenwert hat die betriebliche Weiterbildung zurzeit? Welche Lernmethoden setzen Unternehmen ein und welche Fortbildungsthemen sind ihnen besonders wichtig?
Autor(en): HRM Redaktion, Dr. Wolfgang Feige
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Kostenfreies Webinar: Talentmanagement im Mittelstand – Erfolgsfaktoren für die entscheidende Zukunftsaufgabe
Deutschland hat kaum Rohstoffe. Was also treibt die deutsche Wirtschaft in Zukunft voran, und wie können Mittelständler gegen die Konkurrenz aus Asien bestehen? Mit Wissen und Know-how....
Autor(en): Stefanie Heine
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Schnittiger Journalismus: Papa zahlt
"Papa zahlt" titelte die Süddeutsche Zeitung in ihrer Wochenendausgabe vom 11. Mai 2013. Gemeint war aber nicht Papa, sondern Vater und Mutter, beziehungsweise in politisch...
Autor(en): HRM Redaktion
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Im Portrait: Katharina Butting - Trainerin, Schauspielerin und Veränderungscoach
Katharina Butting ist Teil des Unternehmenstheater-Ensembles "Steife Brise". HRM.de stellt die Hamburgerin und ihren bemerlenswerten Lebensweg - begleitend zum Interview mit ihr...
Autor(en): HRM Redaktion
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Keith Johnstone: Die Störung erneuert Lebendigkeit - ehre den Fehler!
Keith Johnstone ist die Legende des Improvisationstheaters. Weil die Techniken der Schauspielschulen in den 50er und 60er Jahren Schauspieler in ihrer Kraft und ihrem Ausdruck zu sehr...
Autor(en): HRM Redaktion
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Gärtner/Hillebrand/Neumann/Dohrn/Thust: Neue Räume in der Beratung.
77 Seiten kostenlos Selbstverlag 1. Auflage Ein Buch über virtuelle Räume, und eines über Führung. Noch eines über Teamarbeit. Und alles in einem zusammen. Interaktiv, ungewohnt und...
Autor(en): Silke Mekat
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Wie wird ein Arbeitgeber attraktiver? Maßnahmen zur Fachkräftesicherung
Was also tun? Wie wird ein Unternehmen, ein Arbeitgeber familienfreundlicher und kann so seine Fachkräfte an das eigene Unternehmen binden und für Bewerber attraktiv werden?
Autor(en): Dr. Alexander Scharf
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Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz – ein Minenfeld für den Arbeitgeber - Teil 1 -
So ziemlich das Schlimmste, was einem als Arbeitgeber passieren kann - eine Arbeitnehmerin bezichtigt einen Kollegen oder Vorgesetzten, dass er sie sexuell belästigt haben soll. Was ist...
Autor(en): HRM Redaktion
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Deutscher Bildungspreis verliehen: Die Gewinner-Beiträge
Am 22. April 2013 wurde der Deutsche Bildungspreis in fünf Kategorien in Stuttgart verliehen. Unter der Schirmherrschaft des Bundesministeriums für Bildung und Forschung erhielten von...
Autor(en): Horst Kraemer
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Das Führungskräfte-Seminar der Brainjoin Akademie
In diesem Intensiv-Workshop werden Führungspersönlichkeiten für das Thema Stress mit etwaigen Folgeschäden sensibilisiert. Der Fokus wird auf die Stressprävention und die...
Autor(en): Horst Kraemer
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Das Stress-Präventions-Seminar: Kein Stress mit dem Stress
Rechtzeitiges Erkennen und ein guter Umgang mit den vorhandenen Ressourcen ist Führungsaufgabe. „Stress ist grundsätzlich lebenswichtig – ohne Stress gibt es keine Entwicklung.“...
Autor(en): Horst Kraemer
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3 Tage Intensivcoaching mit Horst Kraemer & seinem Team
In einer ruhigen, von Natur geprägten und exklusiven Atmosphäre führen unsere Coaches Sie wieder in Ihre Kraft. Seit vielen Jahren führen wir in unseren Coachinghotels in der Schweiz...
Autor(en): Horst Kraemer
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OSP® Online-Stress-Profil
Abfallende Leistung, steigende Fehlerquoten, vermehrte Krankheitstage sogar bis hin zu Totalausfällen – sind tragisch und verursachen schwindelerregende Kosten für Unternehmen.
Autor(en): Horst Kraemer
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START des 16. berufsbegleitenden Ausbildungsganges der Brainjoin Akademie in Zürich
Kein Stress mit dem Stress: Nach diesem Motto führt Horst Kraemer seit über zehn Jahren gezielte Seminare und Coachings in Unternehmen und mit Personalentwicklern durch. Das zentrale...
Autor(en): HRM Redaktion
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Banken machen mobil: Fachkräfte- & Diskussions-Offensiven. HRM. de fragt nach.
HRM.de flatterten in den letzten drei Wochen verstärkt Waschzettel aus der Bankenbranche auf den Tisch. Seien es Studien, Veranstaltungen oder Beratungsangebote – die Schnittstelle...
Autor(en): Alexander R. Petsch
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Prof. Dr. Lutz von Rosenstiel hat das Boot verlassen
Wie wird das Feld der Wirtschaftspsychologie in fünf Jahren aussehen? Wer wird es prägen? Bislang lagen die Geschicke des Faches unter anderem Prof. Dr. Lutz von Rosenstiel in den...
Autor(en): HRM Redaktion
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NACHRUF // LUTZ VON ROSENSTIEL (02.11.1938 – 12.04.2013) – Trauer um den Grandseigneur der Wirtschaftspsychologie
Es war eine Ironie des Schicksals und markierte symbolisch das Dilemma der alten Schule in der deutschsprachigen Wirtschaftspsychologie: Als Prof. Heinz Schuler wohlverdient mit 65 Jahren...
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